为促进毕业生更充分、更高质量就业，扎实为学生办实事、解难题，学院认真贯彻落实党中央、国务院关于“稳就业”“保就业”工作任务部署，积极推进“我为师生办实事”项目“定向帮扶行动”，学院结合学校疫情防控相关要求，2022届毕业生秋季校园招聘工作采取“线上+线下”无缝对接的方式进行。

经过多方调研，综合考虑，学院在9月下旬开展了多次“线上”宣讲会和就业指导会。自国庆假期之后，近三十几家优秀企业陆陆续续进入学校，面向本学院的学生召开“线下”企业宣讲会。学院近300名毕业生参加宣讲会，投递简历148份，部分同学已达成就业意向。

学院党委书记李红明表示：“线上+线下”招聘工作的无缝对接为土建学子和用人单位搭建了良好的交流平台，为毕业生提供了更多选择机会，助力毕业生找到合适工作，实现个人理想和人生价值，为中国“伟大工程”贡献才智和力量。